竞思，自08年创办至今，一直采取的是直营模式，目前已在全国20个城市设立70家直营中心。我们一直秉持为万千家庭解决儿童学能和注意力问题、为教育为社会做贡献的初心，用心做品牌，诚信做经营，我们坚持使用直接运营的模式。
在类似的教育机构中，却很少有像竞思一样，能做到在全国所有中心均为直营。竞思在师资人才培养、技术研发更新及训练设备等均由专家团队统一化、标准化管理，坚持以“高标准、严要求”为家庭提供科学严谨的训练方案、专业优质的服务和坚定有力的保障。
竞思注意力由总部全权集中管理、运营，对于师资培养、团队管理、课程研发、设备引进，服务保障等各方面均能保证高标准、高水平、高要求。
竞思保持行业领先
竞思作为注意力领域的领导品牌，已走过市场的十年风雨考验，在行业内、在家庭中都拥有良好的口碑和知名度，我们拒绝通过加盟方式拓展。
众所周知，国内加盟最多的产业就是餐饮行业，最大的原因餐饮业有着门槛较低、投入较小、盈利迅速等特点。假设用户在加盟品牌店铺买了一杯奶茶，吃了一顿饭，发现不符合心意，损失是较小的，并且能快速避开“雷区”，但如果一个家庭在加盟机构为了孩子付出大量精力和金钱，却得不到宣传中相应的效果和服务，这不仅会影响孩子的成长，也会给家庭带来不可逆的损失，这正是竞思注意力最不愿看到的情况！
在教育行业，尤其是学能教育行业，对于自身更应该有着严要求、高标准，如果一味的发展加盟连锁，固然扩张速度会加快，但是对企业自身质量的控制、服务的把控、品牌美誉度等方面都有害无益。
因此，无论是出于自身考虑，还是本着对竞思注意力服务对象的切身利益，竞思都会坚定选择总部直接运营的道路，为广大家庭提供真正优质的服务和坚定有力的保障。
竞思的教学管理
竞思注意力之所以坚持直营，其中一个关键考量因素便是有利于品质、服务的把控。注意力训练是一种高科技，综合性的
训练方法。不是简单的让孩子重复做习题就可以达到训练目标的。对于
训练过程中每个教学细节，竞思总部都百分之百要求中心做到。但在其他教育加盟系统里，总部很难对于一线的教学有全部权限的直接管理能力，所以竞思选择全部直接运营。
对于师资人才的培养，竞思对老师的挑选有丰富的经验和较高的要求，对内有专业、严格、长期的管理培训。如果不是由总部统一挑选，培养，教师的教学能力无法保证。对于每一个老师，都是100%由竞思总部负责，所有总部的要求都可以完全做到。这是其他教育加盟机构所不具备的，因为加盟机构教师的选用往往是由本地加盟商所指定，和总部仅仅是接受培训的关系，所以竞思一直坚持全部中心直接运营。
对于训练课程，竞思研发团队专家均有心理学、教育学背景，有多达11位博士，51位硕士，能为全国中心学员带去强有力的支持和更具针对性的指导。竞思训练核心器材均从美国直发中国，安全可靠，收集处理信息精准且快速。而这些研发和设备的优势，竞思也能确保落实到每个教学中心，全部的落实到每个学员的训练过程，保证训练和教学过程的标准和有效。这也是加盟模式的教育机构所难以做到的。
竞思注意力的所有新品研发、活动安排、政策变革等，均能以最高效最高质的方式落实到全国中心，并做到及时监管和调整，此为加盟机构无法保障和实行的。
竞思所有中心直接运营
竞思注意力特别提醒广大家长朋友们：竞思每开设一家新中心，都是经过严格谨慎的考察调研、选址装修、师资扩展和培养。一个目标，就是给家庭带去真正的帮助，让孩子能够提升专注力和学习能力，变得更为优秀！
